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Dans les conditions de la réglementation en vigueur au 01/01/2011
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Carré bleu |
Fonds Opportunité |
Atout
Moderactions |
DUO |
Atout
Clair Horizon |
Atout
Pulsactions |
Predissime 9 |
| Nature du placement |
épargne
bancaire |
épargne
boursière |
épargne
boursière |
épargne bancaire et boursière |
épargne
boursière |
épargne
boursière |
assurance vie
UC |
| Rendement/Risque |
sécuritaire |
sécuritaire |
prudent |
de sécuritaire
à dynamique |
dynamique |
dynamique |
de sécuritaire
à dynamique |
| Conditions de
souscription |
Ne pas déjà détenir
un PEL ou un CEL
dans une autre
banque |
- Disposer d’un
CTO ou PEA
- Disposer d’un contrat
d’assurance vie
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Disposer d’un
CTO ou PEA |
pas de conditions particulières |
Disposer d’un
CTO ou PEA |
Disposer d’un
CTO ou PEA |
pas de conditions particulières |
| Durée de placement recommandée |
4 ans
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entre 4 et 8 ans |
3 ans minimum |
2 à 8 ans |
5 ans minimum |
5 ans minimum |
5 ans minimum |
| Montant minimum
à l'ouverture |
6.000 €
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- 100€ sur CTO/PEA
- 5.000€ sur
assurance vie
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| Montant maximum |
37.500 €
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132.000 €
de versements
sur PEA |
132.000 €
de versements
sur PEA |
pas de plafond |
132.000 €
de versements
sur PEA |
132.000 €
de versements
sur PEA |
pas de plafond |
| Taux de rendement annuel |
3,60 %
(1) |
selon conditions
de marché |
selon conditions
de marché |
selon conditions de votre Caisse régionale |
selon conditions
de marché |
selon conditions
de marché |
Partie fonds € : PAB annuelle (
3,30 %
en 2010) / Partie UC : selon conditions de marchés
(2) |
| Rendement exonéré d'impôt sur le revenu |
non |
selon fiscalité
CTO / PEA ou de
l’assurance-vie
|
selon fiscalité
du CTO
ou du PEA |
non (fiscalité du DAT et du CTO) |
selon fiscalité
du CTO
ou du PEA |
selon fiscalité
du CTO
ou du PEA |
après 8 ans |
| Frais de souscription
et/ou de gestion
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non |
oui |
oui |
oui |
oui |
oui |
oui |
